|
|
|
|
|
После того как бухгалтер определил сумму оплаты первых 5 дней временной нетрудоспособности работника, осуществляемой за счет денежных средств предприятия, а также рассчитал сумму пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемую застрахованным лицам за счет денежных средств Фонда социального страхования по временной утрате трудоспособности (далее — “больничные”), ему осталось только разобраться с налогами и страховыми взносами. О том, как правильно их начислить, и пойдет речь в этой консультации.
Как уже указывалось в предыдущих консультациях, пособие по временной нетрудоспособности является одним из видов материального обеспечения работников, которое полностью или частично компенсирует потерю заработной платы. Указанная норма статьи 35 Закона Украины “Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной утратой трудоспособности и расходами, обусловленными рождением и погребением” от 18.01.2001 г. № 2240III (далее — Закон № 2240) поможет нам в вопросе обложения “больничных” налогом с доходов физических лиц.
Налог с доходов физических лиц
Первым абзацем подпункта 4.3.1 Закона Украины “О налоге с доходов физических лиц” от 22.05.2003 г. № 889IV (далее — Закон № 889) установлено, что в состав налогооблагаемого дохода налогоплательщика не включаются такие доходы, в частности, как сумма компенсаций (включая пособие по беременности и родам), вознаграждений и страховых выплат, получаемых налогоплательщиком из фондов общеобязательного государственного социального страхования согласно закону. Но в последнем абзаце указанного подпункта сказано, что исключения, предусмотренные этим подпунктом, не распространяются на выплаты, связанные с временной утратой трудоспособности. То есть “декретные” освобождаются, а “больничные” не освобождаются от обложения налогом с доходов.
|
ОБСУЖДАЕМ НА ФОРУМЕ |
|
► Кабмин порекомендовал перенести выходные >>> |