Относительно выплаты “больничных” и пособия по уходу за ребенком в период декретного отпускаСтраховые выплаты \ Бухгалтерия, журнал «Главбух»"

Главбух. Труд и зарплата , № 3 (15) март

Относительно выплаты “больничных” и пособия по уходу за ребенком в период декретного отпуска

С 1 ноября 2007 года по 5 марта 2008 года работница находилась в отпуске в связи с беременностью и родами. Во время этого отпуска она заболела и находилась на “больничном” в течение двух недель.

Продлевается ли в таком случае “декретный” отпуск и подлежит ли оплате листок нетрудоспособности, выданный в период этого отпуска? Выплачивается ли пособие по беременности и родам, если женщина одновременно находится в “декретном” отпуске и отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста?

“Декретный” отпуск не продлевается, “больничные” не выплачиваются.

“Декретные” выплачиваются независимо от пособия по уходу за ребенком.

В соответствии со статьей 35 Закона № 2240 пособие в связи с временной нетрудоспособностью и пособие по беременности и родам предоставляются застрахованному лицу в форме материального обеспечения, компенсирующего утрату заработной платы (дохода) за период временной нетрудоспособности или декретного отпуска, и выплачиваются за рабочие дни согласно графику работы предприятия или индивидуальному графику работы работника, если такой установлен, которые приходятся на период болезни.

Полный текст документа виден только подписчикам данного издания. Подписаться >>
«Главбух. Труд и зарплата» № 3 (15), март 2008 стр. 98